Berater Herdenmanagement (m/w/d)

Als zukunftsorientiertes und führendes Rinderzuchtunternehmen ist die Rinder-Union West eG in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland tätig. Mit über 200 Mitarbeitenden ist die RUW in den Bereichen Besamung, Vermarktung und Zucht aktiv. Zum 01.10.2025 haben wir unser Service-Angebot um den Bereich Herdenmanagementberatung erweitert. 

 

Zur Ergänzung des Beraterteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 

Berater Herdenmanagement (m/w/d)

 

+ IHRE AUFGABEN

  • Beratung der RUW Mitgliedsbetriebe u.a. zu den Themen: Fütterung, Jungviehaufzucht, Stallsystem und allgemeines Herdenmanagement
  • Weiterentwicklung des kürzlich etablierten Geschäftsfelds „Herdenmanagementberatung Milchvieh“ in der RUW
  • Erstellung und Kommunikation eines Benchmarks
  • Akquise von neuen Beratungskunden
   

+ IHR PROFIL

  • Umfangreiches Fachwissen in der Milchviehhaltung
  • Freude an der Weiterentwicklung eines jungen Arbeitsbereiches und der Etablierung neuer Serviceangebote
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, freundliches und verbindliches Auftreten
  • Freude am Umgang mit Landwirten und Geschäftspartnern im agrarwirtschaftlichen Umfeld
  • Erfahrung in der Betriebsberatung/ Fütterungsberatung im Milchviehsektor von Vorteil


 

+ WIR BIETEN

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem freundlichen und dynamischen Team, eine leistungsgerechte Bezahlung
  • Freiraum zur Entwicklung von eigenen Ideen und Aktivitäten im Bereich Betriebsberatung
  • 30 Tage Urlaub, diverse Benefits, z.B. JobRad, Unfallversicherung 24/7, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld
  • Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
  • Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
     

+ INTERESSIERT?

Sie finden sich in dem beschriebenen Aufgabenprofil wieder? Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres gewünschten Einstiegstermins per E-Mail an bewerbung@ruweg.de. Bei Fragen zur Stelle sprechen Sie gerne Lea Lienemann an: 0251 9288-202.

Ansprechpartner

 Lea Lienemann

Lea Lienemann

Personalreferentin

T  0251 9288202